Работа : «подработка для школьников 16 лет»

С какого возраста можно заключить трудовой договор

Статья 63 Трудового кодекса РФ разрешает заключение трудового договора только с гражданами в возрасте от 16 лет и старше. В то же время в части 3 статьи 63 ТК РФ допускается возможность заключить трудовой договор с подростком в возрасте 14 лет на следующих условиях:

• подросток обязательно продолжает обучение в общеобразовательном учреждении (ходит в школу), работать можно только в свободное от учёбы время;
• предполагается выполнение только лёгкой работы без вреда для здоровья подростка и без ущерба для освоения им школьной программы;
• необходимо письменное согласие от органа опеки и от родителя или попечителя подростка.

Кроме того, статья 92 ТК РФ определяет продолжительность рабочего времени для подростков от 14 до 16 лет, которая может быть не более 24 часов в неделю.

Рабочий день несовершеннолетнего сотрудника

В данной таблице можно более подробно ознакомиться с тем, сколько может продолжаться рабочий день подростка.

Возраст	Период работы	Продолжительность рабоч. недели макс., ч	Продолжительность смены макс., ч
14–15 лет	В период каникул	24	4
В период учебного года в свободное время от учёбы	12	2,5
15–16 лет	На каникулах или при отсутствии обучения	24	5
В период обучения в свободное время от учёбы	12	2,5
16–18 лет	В каникулярный период или при отсутствии обучения	35	7
На протяжении учебного года в свободное время от учёбы	17,5	4

Рабочий день в 14 лет

Трудовые договоры с подростками 14 лет заключаются при наличии обязательно согласия родителя или попечителя, либо специальных органов по попечительству и опёке

При этом важно, чтобы юным сотрудником было получено базовое образование, и он достиг нижней максимально возможной границы. При этом рабочий день в обязательном порядке должна быть связан с трудом, который безвреден для здоровья и затрудняет процесс обучения

Наибольшая длительность смены для сотрудника 14–15 лет составляет 4 ч. на протяжении дня. При совмещении с учебным процессом смена не может превышать 2,5 ч. Основные условия, связанные с заключением трудового договора, отражены в статье 63 ТК РФ. С нюансами по продолжительности рабочего времени молодых людей 14–18 лет можно ознакомиться в ст. 92 ТК РФ.

Рабочий день в 15–16 лет

В 15–16 лет подросток может устроиться на несложную работу без вреда здоровью, если получено основное общее образование. Ознакомление с данными правилами подробно раскрывается в ст. 63 ТК РФ. Если работа совмещается с учёбой, то данные показатели следует разделять наполовину, что не превышает 12 часов в неделю.

Всё, что связано с продолжительностью времени труда подростка в 15–16 лет, предусмотрено в ст. 92 ТК РФ. Превышение 5 ч. за смену — прямое нарушение законодательства. При одновременной работе и учёбе, ежедневная смена рабочего дня варьируется в рамках 2,5 часов.

Рабочий день в 16–18 лет

Заключение трудовых договоров возможно с лицами от 16 лет за исключением особых случаев, согласно ТК РФ и ФЗ. Предусмотрено сокращение нормальной длительности периода на 5 ч., согласно ст. 92 ТК РФ, по сравнению со стандартной трудовой неделей 40 ч. Данное правило предусмотрено на основании ст. 63 ТК РФ. Если работа спешно совмещается с учёбой подростка, то эти показатели подразделяются надвое, до 17,5 ч. в неделю. Установленное время рабочего дня составляет 7 часов за смену.

Исследовательская работа “Трудоустройство несовершеннолетних”

Аннотация:

Тема устройства подростка на работу меня заинтересовала еще в прошлом году, когда я попыталась устроится на работу на время каникул. Я столкнулась с двумя проблемами:

• Для устройства на работу достаточно только одного паспорта. У меня возник вопрос: так ли это?
• Мне предложили устроиться неофициально. Я усомнилась в законности данного предложения.

Я решила поинтересоваться у одноклассников, что они знают о том, как правильно оформить трудоустройство подросткам. Для этого я провела опрос у себя в школе, что учащиеся старших классов знают по этому вопросу.

Таким образом, объектом исследования является подросток, а предметом — возможности трудоустройства подростков в соответствии с ТК РФ.

Цель моей работы: исследование уровня информированности учащихся о законной процедуре трудоустройства несовершеннолетних.

Задачи:

• Ознакомиться с содержанием статей ТК РФ по данному вопросу.
• Сравнить законные требования ТК РФ и их выполнение в реальности.
• Провести социологический опрос среди учащихся 8-11 классов.
• Выявить на основе социологического опроса подтверждение актуальности проблемы.
• Найти пути решения данной выявленной проблемы.

В ходе работы над теоретическим материалом я выдвинула гипотезу: недостаточная информированность подростков и их родителей приводит к нарушению ТК РФ

Методы исследования:

• Работа с литературой и интернет ресурсами по данной теме;
• Социологический опрос;
• Статистическая обработка результатов;
• Анализ и обобщение.

Пути решения выявленных проблем.

В ходе работы мною были предложены пути решения тех проблем, которые были выявлены. Это:

1. создание информационных телепрограмм на федеральных каналах в формате информирования родителей о правилах трудоустройства несовершеннолетних;
2. оформление профориентационных стендов в школах с необходимой информацией по трудоустройству несовершеннолетних;
3. проведение единых открытых уроков в школах, начиная с параллелей 8-х классов, посвященных юридической грамотности в области трудового права для подростков;
4. также, я считаю, что необходимо актуализировать информацию о законных требованиях к оформлению трудоустройства несовершеннолетних популяризировать профессии, на которых востребован труд подростков.

Содержание работы:

Если прикрепленный файл не отображается, перегрузите, пожалуйста, страницу Loading…

Taking too long?

Reload document | Open in new tab

Перечень требующихся документов

Важный аспект в момент трудоустройства — заключение трудового договора, без которого даже не стоит пробовать устраиваться на работу. В нем должны быть отражены все нюансы, защищающие права работника. После подписания соглашения выдается трудовая книжка.

В этом случае к ответственности привлекается работодатель, также он обязан возместить нанесенный психике, здоровью молодого работника вред.

1. Подтверждающий личность наемщика документ. Обычно предоставляют паспорт гражданина Российской Федерации. В случае если соискатель проживает за пределами РФ, можно устроиться по заграничному паспорту.
2. Трудовая книжка — если она уже есть в наличии. При утере трудовой, на новом предприятии подается заявление на ее восстановление или оформляется новая. Если работа по совместительству и нет на руках трудовой — ее не обязательно предоставлять.
3. СНИЛС — страховое свидетельство работника.
4. Если имеются — документы, указывающие на квалификации или разрешение на занятие тем или иным видом деятельности.

Перед устройством, соискатель обязан пройти медицинский осмотр согласно ст. 266. Причем медосмотр необходим ежегодно до достижения 18 летнего возраста. На период прохождения процедуры, за несовершеннолетним в обязательном порядке сохраняется заработная плата.

Куда можно пойти работать в 17 лет девушке?

Слабой половине куда сложнее найти себе место трудоустройства. Организм молодой девицы, проходящий период становления и готовящийся к детородному возрасту, очень хрупок

По этой причине необходимо внимательно изучить — кем можно работать в 17 лет девушке и обратить внимание на список основных должностей, на которых можно и на жизнь заработать и сохранить здоровье

Далее представленный список составлен серьезными исследовательскими центрами. И, как правило, работодатели с данным перечнем без проволочек и проблем нанимают на должность лиц несовершеннолетнего возраста без образования.

Промоутер

Раздавать листовки, баннеры, приглашения, расклеивать объявления и зарабатывать от 100 рублей в час — отличный способ для юной девицы пополнить свой бюджет. Всего пару часов в день и не нужно просить у родителей на косметику и гаджеты. А в компаниях с добросовестным работодателем еще и покормят бесплатно.

Распространитель косметики (дистрибьютор)

Зарабатывать за счет продажи косметики можно в самом раннем возрасте. Тем более что больших знатоков такой продукции, чем девушки, не найти

Важно уметь продавать, и если удастся заиметь свою постоянную аудиторию, то стабильный заработок обеспечен

Курьер

Знающим наизусть свой город – это лучший способ заработать, причем немало. Конечно, имеет значение и состояние здоровья. Для проворных, имеющих под руками компактное транспортное средство, способное объехать любые пробки, лучшей профессии не найти. Некоторые за скорость доставки той или иной посылки готовы платить большие деньги. Главное — не попасться на удочки мошенников и передавать послание только после получения денег и быть осторожным. Нередко курьеры становились жертвой ограблений и нападок неадекватных клиентов.

Выгул домашних животных

В частности, тема касается выгула собак. Богатые владельцы доберманов, пуделей и иной собачьей братии платят за качественный выгул четвероногих немалые средства. Здесь можно убить сразу двух «зайцев» — и деньги зарабатываются, и работа на свежем воздухе, и легкие физические нагрузки пойдут на пользу фигуре.

Рерайт и копирайт

Удаленная работа, при которой не нужно даже выходить из дома и получать деньги за качественный труд — лучшее, что можно предложить грамотной молодой девице.

И что хорошо — существует масса бирж, где можно выбрать заказ по себе и выполнять как срочно, так и в течение нескольких дней.

В обществе продолжаются споры — стоит ли позволять несовершеннолетним устраиваться на работу? Социологи однозначно утверждают — стоит! Ведь большинство богатейших людей планеты начинали свой путь именно с трудоустройства в подростковом возрасте, научились ценить не только заработанную копейку, но время и знания.

Главное — выбирать труд по себе и не перегружать организм психологическими, физиологическими и нравственными нагрузками.

Статья написана по материалам сайтов: kakbiz.ru, www.bolshoyvopros.ru, krasapetochka.ru.

Фрилансер-балерина

Фрилансер похож на балерину. Бесконечные репетиции, жесточайшая диета, режим дня, расписание физических нагрузок и приемов пищи, множество ограничений — но зато какая свобода на сцене! Каждое из ограничений работы на фрилансе имеет следствием свободу:

• необходимость вести переговоры — больше идей для выполнения задачи
• следование графику — время на отдых
• умение говорить «нет» — возможность выбирать только интересные заказы
• постоянное обучение — широкий спектр услуг в своей сфере
• работа над личным брендом — поток клиентов

Фриланс — это свобода заниматься любимым делом. Возможно, ваш ребенок не станет фрилансером раз и навсегда, но этот опыт для него точно не пройдет бесследно: сделает ответственнее, организованнее, поможет найти то, чем действительно захочется заниматься всю жизнь.

Эта статья написана ранним утром в любимом кафе за чашкой кофе и после последней поставленной точки отправлена родителям автора.

ТОП-50 популярных направлений в колледжах

Если вы еще раздумываете над выбором будущего жизненного направления, советуем ознакомиться с рейтингом самых востребованных профессий СПО:

1. Автослесарь
2. Дизайнер
3. Лаборант химического анализа
4. Декоратор
5. Косметолог
6. Программист
7. Повар
8. Парикмахер
9. Столяр-плотник
10. Оператор станков с программным управлением
11. Плиточник-облицовщик
12. Кондитер
13. Метролог
14. Сантехник
15. Сварщик
16. Системный администратор
17. Мехатроник
18. Оператор беспилотных летательных аппаратов
19. Оптик-механик
20. Дефектоскопист
21. Разработчик веб программ
22. Полиграфист
23. Специалист в области измерительных приборов и автоматики
24. Авиатехник
25. Специалист по обслуживанию телекоммуникаций
26. Специалист в области машиностроения
27. Механик
28. Токарь-универсал
29. Кровельщик
30. Монтажник связи
31. Техник-конструктор
32. Наладчик биотехнических и медицинских аппаратов
33. Мастер по холодильно-вентиляционному оборудованию
34. Машинист
35. Техник по обслуживанию роботизированного производства
36. Технический писатель
37. Оператор пульта управления
38. Моторист бетоносмесительных установок
39. Мастер отделочных и строительных работ
40. Монтажник радиоэлектронной аппаратуры
41. Радиооператор
42. Механик протезно-ортопедических изделий
43. Лаборант-эколог
44. Мастер по изготовлению стеклоизделий
45. Аппаратчик в производстве химических волокон
46. Мастер по обслуживанию трубопроводов
47. Пекарь
48. Бурильщик морского бурения скважин
49. Мастер производства молочной продукции
50. Изготовитель мясных полуфабрикатов

Профессии взяты из примера и приказа Минобрнауки Российской федерации «Об утверждении перечней профессий и специальностей среднего профессионального образования».

Получить престижное образование в столице, на сегодняшний день не проблема. Колледж Инновационных Технологий и Сервиса «Галактика» предоставляет качественное современное образование на базе 9 и 11 классов.

Нормы труда подростков

Возраст, лет	Условия работы	Рабочий день, ч	Рабочая неделя, ч
14–16	В период занятий	2,5	12
14–16	На каникулах	5	24
16–18	В период занятий	4	17,5
16–18	На каникулах	7	35

Через полгода предприятие обязано предоставить подростку отпуск длительностью в 31 день. Запрещается переносить его или заменять выплатой.

Несовершеннолетний не вправе заключать договор о материальной ответственности. Но за ущерб компании он несёт ответственность, если таковой был причинён:

• Умышленно, в нарушение трудовой инструкции;
• После употребления алкоголя и наркотических веществ;
• По преступному замыслу или в результате проступка.

Школьник имеет право уволиться с работы в любой момент, если как минимум за три дня до этого напишет соответствующее заявление.

Предприятие может уволить подростка раньше срока только после согласования с Комиссией по делам несовершеннолетних и Трудовой инспекцией.

Зачем устраиваться официально и как это лучше сделать

Официальное трудоустройство означает, что с несовершеннолетним работником заключается трудовой договор, после чего у работника и работодателя появляются взаимные права и обязанности. Например, работник уже не может без последствий взять и не выполнить оговоренную работу. Но и работодатель не имеет права уволить несовершеннолетнего сотрудника без объяснения причин. Он также обязан регулярно платить зарплату и соблюдать другие нормы законодательства в области труда несовершеннолетних.

Кроме трудового договора, закон предусматривает еще один способ оформления трудовых отношений с подростком 14–18 лет — договор возмездного оказания услуг.

Как найти работу в интернете

В сети есть сайты, на которых встречаются фрилансеры и заказчики. Это удобные и надежные площадки, которые гарантируют работникам получение денег за выполненные задания, а работодателям – качество и своевременное предоставление услуг.

Вот наиболее подходящие сайты для новичков во фрилансе:

• work-zilla.com,
• kwork.ru,
• moguza.ru,
• freelance.ru,
• fl.ru.

Специализированные биржи для копирайтеров и рерайтеров:

• etxt.ru,
• advego.com,
• textsale.ru,
• text.ru,
• content-watch.ru,
• contentmonster.ru и другие.

Чтобы начать поиск заказов, нужно зарегистрироваться на одном или на нескольких сайтах. На биржах копирайтинга может потребоваться пройти небольшой тест на грамотность, а на сайтах для фрилансеров обычным делом является что-то наподобие абонентской платы в подтверждение серьезности ваших намерений.

Легальное трудоустройство лиц которым исполнилось 16 лет

Явно, родители часто упоминают словосочетание «стаж работы», потому как знают, что это своеобразное вложение в будущее, финансово страхующее человека, вступающего в пенсионный возраст. Если молодёжь прислушивается к советам старших, значит, интересуется вопросом: «можно ли работать с 16 лет официально?»

Законодатель предусмотрел порядок оформления на определённую должность, которым определил следующие требования:

На основании Трудового Кодекса, возраст наёмного работника должен быть не менее четырнадцати лет. Все, кому ещё столько не исполнилось – могут только официально принимать участие в художественной самодеятельности. Например, сниматься в кино, играть в театре либо выступать на концертах, в цирке. Многие дети интересуются, как заработать деньги школьнику 14 лет, заключив трудовой договор с работодателем. Для них есть отдельный пункт, которым предусмотрен ряд ограничений. Основными можно выделить следующие:

• Без письменного согласия одного из родителей, соглашение о приёме на работу не будет действительно;
• Продолжительность рабочего времени до 16 лет на протяжении учебного года по времени не может превышать 2,5 часа в день. И не более четырёх часов в день во время летних каникул;
• Труд должен быть лёгким, непричиняющий ущерб здоровью, и не мешающий получению среднего образования.

Куда пойти работать в 16 лет, оформив трудовую книгу, проще выбрать, когда заранее известно, где по Закону не примут в силу данной возрастной категории. Это поможет сократить период времени, потраченный на поиски подходящего рабочего места.

• Если деятельность предприятия ведётся в опасных промышленных условиях, представляющих угрозу для здоровья и жизни;
• В случае когда должностные обязанности подразумевают подземные, горные работы;
• На должностях, специфика которых заключается в определённой психологической нагрузке, что может негативно сказаться на психоэмоциональном состоянии;
• На работах, где задействован «вахтовый метод», чтобы не допустить труда несовершеннолетних в ночные смены, а также там, где предусмотрены командировки;
• Если в список обязанностей входит подъём тяжестей, осуществляемый вручную;
• На всех видах работ, требующих специальных знаний опыта и навыков в определённой области.

Как таковых льгот много не предусмотрено, но всё же, работа для подростков 16 лет некоторые лояльности имеет.

Например, несовершеннолетних нельзя привлекать к труду в праздничные и выходные дни. А также им единожды в году, по истечении полгода на определённой должности, предоставляется отпуск, продолжительность которого составляет 31 календарный день.

Устроиться на работу в 16 лет как штатный сотрудник можно только после того, как будет собран соответствующий законодательным требованиям пакет документов.

Для оформления на работу потребуются такие документы:

1. Паспорт и данные о регистрации по месту жительства;
2. Трудовая книжка и полис о страховании;
3. Сведения о прохождении медицинского осмотра;
4. Если есть – документ, подтверждающий постановку на воинский учет;
5. Свидетельства либо дипломы, подтверждающие наличие образования.

Из перечня видно, что пакет документов для заключения трудового договора ничем не отличается от требований к совершеннолетним.

Помимо ограничений по должностям и видам работ, законодательством оговорено, сколько часов можно работать в 16 лет. Если приходится совмещать обучение с работой – четыре часа в день, а на каникулах рабочий день не должен превышать семи часов. Те же семь часов, может работать подросток, несовмещающий труд и обучение.

А что на практике?

Надо ли говорить, что не все работодатели исправно чтят Закон, зачастую безосновательно отказывая заключать соглашение с юношей или девушкой, которым нет 18-ти. Мотивация условная, и вполне может быть опровергнута в судебном порядке. Но как заработать деньги подростку 16 лет, не связываясь с недобросовестными работодателями и судебными тяжбами?

Для этого нужно знать, где не только примут на работу, но и рады будут молодому специалисту. Лучше всего, когда с трудоустройством помогут близкие люди. Они заранее дадут рекомендации молодому специалисту, который в своё резюме пока не может включить пункт «предыдущее место работы».

А как найти работу подростку 16 лет, если у него нет ни знакомых, ни родственников, готовых помочь? Соответствующие вакансии размещены в интернете на порталах с предложениями, и среди них можно выбрать ту, что подходит. Также найти работу можно, обратившись в специальный пункт, занимающийся трудоустройством молодёжи.

Бариста

Кофейни и рестораны сейчас открываются чуть ли не на каждом шагу

С чем связана такая возрастающая любовь к кофе у всего населения, объяснить трудно, но это и не так важно. Что важно — так это рабочие места, которые то и дело появляются из-за открытия новых мест, где делают кофе

В связи с этим, сейчас весьма востребованы баристы. На такую работу часто берут даже подростков или студентов, которых обучают правильно варить кофе.

Помимо умения готовить кофе, бариста должен быть аккуратным, внимательным, коммуникабельным и приветливым, ведь благосклонность клиентов зависит не только от вкуса кофе, но и от манеры обслуживания. Кроме того, значительная часть заработка бариста — это чаевые, которые дают клиенты. А хорошие чаевые получают именно общительные и приветливые работники.

Основные обязанности бариста:

• Приготовление кофе и других напитков по стандартам кофейни;
• Расчет клиентов и подсчет кассы в конце дня;
• Заказ продуктов и товаров;
• Чистка кофемашины и другого оборудования в конце смены;
• Уборка помещения.

Обязанности могут варьироваться в зависимости от особенностей каждой кофейни. В среднем, бариста в Москве получает от 35 тысяч рублей в месяц для тех, кто ищет, как заработать деньги в 17 лет, этот вариант более чем подходящий. Еще один плюс такой работы в 17 лет — гибкий график или неполный рабочий день (в большинстве случаев). Поэтому, если вы еще не определились, какую выбрать профессию после 11 класса девушке, бариста — отличное начало. Дальше можно пройти курсы бармена и продолжить карьеру в этой сфере деятельности.

Раздавать листовки

На эти вакансии девушкам устроиться легче. Работодатели часто приглашают для раздачи листовок именно прекрасный пол, так как им легче покорить прохожих своим обаянием. Работа эта нелегкая, ведь нужно по 4-5 часов находиться на улице. Далеко не все прохожие настроены доброжелательно. Поэтому придется запастись и теплой одеждой (если на дворе холодное время года), и терпением. С другой стороны, это вполне реальный способ заработать. Раздатчики листовок в среднем получают по 200 руб. в час.

Некоторые считают, что раздавать листовки унизительно. Ведь среди прохожих могут попасться и знакомые. Но в действительности ничего зазорного в этой работе нет. Стыдно просить у родителей в долг или просто бездельничать.

Онлайн работа для подростков с ежедневной оплатой

Ещё один крутой сервис, где есть работа на дому для подростков без вложений называется . Это биржа для покупки и продажи статей. Копирайтинг для школьников достаточно сложный метод, но тут есть дополнительные способы. Во-первых, это ввод капчи (разгадывание символов с картинок):

Во-вторых, в разделе «Поиск работы» много мелких поручений. Они такие же как на буксах, только платят в разы больше. К примеру, за один комментарий реально получить 50 рублей, а за загрузку мобильного приложения 20 рублей. Заказов всегда много, стабильно добавляются новые:

Выполнив всего 3-5 заданий, реально заработать пару сотен рублей. В некоторых задачах не требуется каких-то навыков. Просят посмотреть видео, оставить отзыв, проголосовать или даже принять участие в конкурсе:

С такой работой точно справится подросток, а главный плюс Advego – вывод на банковскую карту. Собрав всего 500 рублей, деньги можно выводить на электронные кошельки или карточки. Зарабатывать тут чуть сложнее, чем на буксах, но и вознаграждения выше, поэтому стоит попробовать.

Продолжительность рабочего дня для несовершеннолетних

Трудовое законодательство (ст. 92 и 94 ТК) устанавливают для малолетних работников сокращенную рабочую смену, продолжительность которой зависит от возраста. Рабочий день не может быть более:

• 24 часов в неделю для граждан младше 16 лет (12 часов в неделю – для обучающихся и совмещающих работу и учебу);
• 35 часов в неделю для граждан старше 16, но младше 18 лет (17,5 часов в неделю для совмещающих труд и учебный процесс).

Статья 94 ТК ограничивает ежедневный трудовой интервал для детей в следующих границах:

Возраст работника	Максимальный размер ежедневной трудовой смены, часы	Максимальная продолжительность рабочего дня для совмещающих работу и учебу, часы
От 14 до 15 лет	4	2,5
От 15 до 16 лет	5	2,5
От 16 до 18 лет	7	4

Как и кем можно работать в 16 лет

Чтобы долго не тянуть кота за хвост, можно сразу приступить к подробному описанию самых разных вариантов подработки для подростков с преимуществами и недостатками.

Интернет

Плюсов в этой сфере очень много

Во-вторых, можно получать значительно выше заработную плату. В среднем, при потраченном времени около двух часов можно заработать примерно 400 рублей. Очень многое зависит от индивидуальных возможностей и качеств каждого работника, так что сумма может в несколько раз увеличиться, если подросток проявит себя с хорошей стороны.

Где начать работать в интернете? Вариантов безграничное множество. Самым популярным считается продажа текстов. Если человек чувствует в себе желание и возможности лаконично и грамотно писать, он вполне может попробовать написать какую-то статью и предложить заказчикам её купить.

Всегда нужно отталкиваться от личных умений. Большинство подростков-художников зарабатывают рисованием на заказ — для этого создаётся страничка или группа, где размещается портфолио и предлагается перечень цен на разные виды работ. Если человек умеет хорошо программировать и создавать сайты, то можно попробовать себя во фрилансе и предложить услуги заказчиком. На сегодняшний день программирование — один из самых прибыльных способов заработка. Иногда люди могут разбираться в фотографиях или видео, предлагая сделать качественную обработку за некоторую суму.

Существует невероятное множество способов, как заработать в интернете

Очень важно определиться с тем, что нравится и получается, не бояться пробовать себя в непривычных и новых сферах, а также предлагать услуги разным заказчикам

Промоутер

Главное, сразу понять для себя свой режим и спланировать время так, чтобы не сильно перенапрягаться — промоутеры часами стоят на улице, и иногда погода не соответствует хорошему самочувствию. Но также, из минусов можно отметить, что иногда подросткам приходится встречаться с неадекватной и злой реакцией людей, хоть и это бывает очень редко.

В большинстве своём, промоутеры получают около 300–500 рублей за один рабочий день. Оплата считается почасово, поэтому, как уже говорилось, нужно быть уверенным в своём свободном графике, чтобы соглашаться на подобный тип заработка.

Помощник

Многим подросткам, особенно тем, которые идут на работу, чтобы показать свою самостоятельность, этот вариант не приходится по душе, потому что он опять показывает зависимость молодого человека от родителя. Однако, многие девушки и парни так начинали зарабатывать свои первые деньги, получая мудрые советы от взрослых и учась на собственных ошибках. А также, это уникальная возможность посмотреть на работу предприятия изнутри.

Каждый человек самостоятельно выбирает на какой вид работы ему устроиться. Главное не забывать, что, какой бы путь ни был выбран, нужно отнестись к этому максимально ответственно и добросовестно выполнять свои обязанности, кроме этого, не забывая о своих правах несовершеннолетнего работника, чтобы не стать жертвой обмана аферистов.

Создание групп, каналов, сайтов

Сейчас вы запустите какой-нибудь проект, а уже через несколько лет можете стать миллионером. Не верите? В сети ведь полно примеров. Создать группу или канал не сложно, но нужно научиться создавать контент. Придумывать интересные идеи, монтировать видео, красиво всё оформлять и т.д. Рассмотрим конкретный пример:

Школьник Майнкрафтер начал вести свой канал в 2020 году, за 3 года ему удалось собрать почти 400000 подписчиков. Обязательно посмотрите ролик, вы поймете, что быть профессионалом для создания подобного контента не обязательно

А теперь внимание – сколько денег ему приносит такой канал:

Согласно неофициальным данным, приблизительный доход в месяц 2.4-38.2 тысяч долларов. Считаем на рубли, получается от 180000 до 2800000 рублей в месяц. Теперь сравните эти деньги с зарплатой ваших родителей. Только не думайте, что добиться этого будет так просто, набрать много просмотров и подписчиков тяжело.

Сделайте площадку о своих увлечениях. Если записывать и монтировать видео для вас слишком сложно, создайте группу в любой социальной сети. Потихоньку будете её раскручивать, чтобы потом зарабатывать большие деньги на рекламе. Все с чего-то начинали и пока вас содержат родители, есть смысл поработать на перспективу.